Email: web@kota.sh.cn
Telepono: 0515-83835888
Noong Pebrero 28, 2022, upang palakasin ang mga konsepto ng pamamahala ng mga superbisor ng kumpanya, epektibong mapabuti ang antas ng pamamahala ng mga superbisor, at matugunan ang mga pangangailangan ng pamamahala ng kumpanya para sa pagdodoble ng kapasidad ng paggawa nito, ang KOTA Technology's superbisor-level elite training class noong 2022 ay opisyal na binuksan. Ang mga tagapamahala sa o sa itaas ng antas ng superbisor mula sa lahat ng mga yunit at kagawaran ng Kumpanya at inirerekumenda na mga kadre ng reserba ay lumahok sa klase ng pagsasanay na ito.
Sa klase ng pagsasanay ng yugto ng kurso ng pagsasanay, ang guro ng pagsasanay ay nakatuon sa pagpapaliwanag ng konsepto ng kumpanya ng "paggalang sa langit at mapagmahal na mga tao, na nagsusumikap para sa kung ano ang nais" sa lahat ng mga nagsasanay. Ang konsepto ng "paggalang sa langit at mapagmahal na tao, na nagsusumikap para sa kung ano ang nais ng isang" ay naglalaman ng 21 elemento, na kung saan ang paggalang sa langit ay nangangahulugang paggalang sa daan ng langit, paggalang sa mga customer, paggalang sa mga responsibilidad, paggalang sa mga sistema, paggalang ng data, at paggalang sa mga magulang; Ang mga mapagmahal na tao ay nangangahulugang pag -aalaga sa mga empleyado, kasamahan, paggalang sa mga superyor, kasosyo, at kaibigan; Ang pagsusumikap ay nangangahulugan ng pagsusumikap, mahusay na nagtatrabaho, nakikipaglaban sa mga paghihirap, nagsusumikap para sa pamilya, at nagsusumikap para sa mga pangarap; At ang paghahanap ay nangangahulugang naghahanap ng kita, sahod, promo, parangal, at kaligayahan.
Matapos ang paliwanag, tinalakay ng mga trainees sa mga pangkat. Matapos ang matinding talakayan ng grupo, inirerekomenda ng bawat pangkat ang 8 mga kinatawan ng trainee na gumawa ng mga talumpati sa buod ng grupo. Ibinahagi ng mga kinatawan ang mga kaso ng aplikasyon ng kultura ng korporasyon sa pang -araw -araw na gawain at ipinahayag na ilalapat nila ang kanilang natutunan sa kanilang hinaharap na gawain, lubusang ipatupad ang konsepto ng kultura ng "paggalang sa langit at mapagmahal na mga tao, nagsusumikap para sa tagumpay", pag -aalaga sa mga kasamahan, magkaisa at makipagtulungan, at patuloy na magsisikap. Sa wakas, ang pagsasanay ay dumating sa isang matagumpay na konklusyon sa mga guro at trainees na nagsasabing "Mabuti! Napakaganda! Bukas ay magiging mas mahusay" at nais ang Kota ng isang mas mahusay na bukas!